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广西肿瘤免疫与微环境调控重点实验室管理体制

广西肿瘤免疫与微环境调控重点实验室应加强实验室的建设和管理，确保教学、科研质量，根据水晶宫足球俱乐部的情况，制订以下管理制度。

1. 重点实验室实行课题研究的项目责任人负责制。

2. 项目责任人负责重点实验室的全面工作；科研助理管理实验室,主要负责重点实验室的技术和技术平台建设等工作。

3. 重点实验室按岗位职责各司其职，做到团结协作，积极完成本职工作任务。重点实验室员工的首要任务是服务和管理。从事实验室工作的专职人员必须按时上下班，坚守工作岗位，有事离开需请假。实验室负责人定期对本实验室工作人员的工作进行考核，并创造条件为其提供进修和培训的机会，使之不断提高业务水平。

4. 建立和健全以岗位责任制为核心的各项规章制度，实验室必须根据学校和国家有关管理规定，制定实验室岗位职责、仪器设备操作规程、实验室人员和物品的出、入库管理、仪器设备使用与管理、安全与卫生、危险（易燃、易爆、有毒、有害）物品的管理等制度，并记录备案。

5. 实验室仪器设备责任人的工作职责为

①制定并张贴本实验室的仪器设备中文使用说明及注意事项；

②列出并保存本实验室仪器设备、附件、配件及试剂药品的清单；

③熟悉本实验室仪器设备的使用和维护，并有本实验室各仪器设备完整的使用记录；

④保管仪器设备的说明书、附件和配件；

⑤负责指导新来人员使用本实验室的仪器设备，并告知其操作时的注意事项，实验完毕后，检查该仪器的运转状况及使用记录；

⑥保护、保养实验室的仪器设备，注意仪器设备的防潮，不定期检查本实验室仪器设备运转及使用记录；实验室仪器设备出现异常情况，及时报告仪器设备管理员，并做好记录，由实验室提出解决方案。

6. 进入重点实验室从事教学、科研工作前，必须根据教学、科研的任务要求提出申请，登记注册。进入实验室的一切人员，必须严格遵守重点实验室的各项规章制度。一切无关人员不得随意进入实验室或动用实验室仪器设备和用品。

7. 重点实验室的工作人员须自觉遵守劳动纪律、学校和重点实验室的管理制度，违者将按学校有关条例进行处理。